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Aufzeigen, wie und wo unter Ihren Beschäftigten und Mitarbeitern Vielfalt vertreten ist ? In Kürze gibt es hierzu ein Angebot

2026 bieten wir Onlinekurse rund um das Thema Erhebung von Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsdaten (ADGD) an. Die Kurse richten sich vor allem an Verantwortliche, die planen in Ihren Organisationen ADGD zu erheben. Darüber hinaus biete wir erstmals auch Beratung für Ihre internen Erhebungsprozesse an, u.a. zu den Themen Kommunikation, Prozess, Datenschutz oder Auswertung. 

Sie wollen:

Aufzeigen, wie und wo Vielfalt vertreten ist unter Ihren Beschäftigten, Studierenden oder Mitgliedern?
Herausarbeiten, wer welche Ausschlusserfahrungen in Ihrer Organisation macht und mit diesen umgeht?
Verstehen, wie das Klima für Diversität wahrgenommen wird und wie bekannt Ihre DEI-Maßnahmen sind?
Mit den Erhebungsdaten aktuelle Diskurse in Ihrer Organisation  begleiten?
Sich mit Kolleg*innen anderer Organisationen zu datenbasiertem DEI austauschen?

Derzeit liegt der Fokus unserer Erhebungen im Bildungssektor und bei öffentlichen Unternehmen.

Neuer Podcast: „Vielfalt in Zahlen – wie man Diskriminierung misst“
Warum sollten Organisationen Daten nicht einfach selbst erheben? – Über Datenschutz und Kernprinzipien